Ukrayna iş gücü pazarında Mayıs ayı görünümü

Ukrayna'da faaliyet gösteren insan kaynakları portallarına kayıt sayısı artıyor, iş arayanlar özgeçmişlerini güncelliyor ve açık pozisyonlara aktif olarak yanıt veriyorlar.

GRC'nin verilerine göre, yeni kayıtlarda geçtiğimiz hafta %55 ve iş ilanlarında ise %33 artış görüldü.

• Kyiv'deki iş ilanlarının payı, ülke genelindeki mevcut açık pozisyonların %35,8'ine denk geliyor. İkinci sırada (%17,1) Lviv bulunuyor.

• Mayıs ayında en fazla iş ilanı verilen bölgeler arasında Dnipropetrovsk bölgesi (%8,5), Odesa bölgesi (%3,4), Ivano-Frankivsk bölgesi (%2,9) ve Çerkasi bölgesinde (%2,9) yer alıyor.

Ücretler

• Başkentte Mayıs ayında mevcut tüm açık pozisyonlarda ortalama maaş 29.200 UAH seviyesinde bulunuyor.

• İlk beş bölge Poltava bölgesi (22.300 UAH), Lviv bölgesi (21.600 UAH), Odesa bölgesi (21.000 UAH) ve Ivano-Frankivsk bölgesi (19.400 UAH).

Başvurular

• Bir işe ortalama 9,5 kişi başvuruyor. Karşılaştırma için, bu ayda en yüksek rekabet, ortalama 19 kişinin, bir iş için başvurduğu Kharkiv bölgesinde gözleniyor.

• Zaporozhye bölgesinde 1 boş pozisyon için 17 başvuru var. Odesa bölgesinde, rekabet, bir pozisyon için 13.9 aday, Kyiv bölgesinde - 13.4, Sumy bölgesinde - 11.1 aday olarak sıralanıyor.

• Hemen hemen tüm bölgelerde, en fazla boş kontenjan IT alanında gözleniyor. Pazarlama, reklam ve halkla ilişkiler, nakliye ve lojistik alanında uzman kişiler ile, iş tecrübesi olmayan işçilere talep var.

• Kiev'deki tüm açık pozisyonların dörtte biri (%25,7) uzaktan çalışmaya olanak veriyor. içeriyor. Başkentteki iş tekliflerinin önemli bir kısmı ise (% 64,7) tam zamanlı ofise çalışması gerektiriyor.

F.Serkan BAĞ